Technical Deputy Chief of Party/Coordinateur Technique Adjoint de projet – Bukavu

Salary: Competitive salary for both international and national candidates
Duration: 1 year with possibility of extension
Based in: Bukavu, DRC with frequent travels to Goma (2nd office) and to the field whenever necessary
Closing date: 26 July 2019 (23:59 UK time)

We are looking for an exceptional candidate to join our DRC team, Alert’s largest country programme. This is for the Deputy Chief of Party – Technical position, which is a senior management position within Alert’s DRC programme and reports directly to the Peacebuilding Portfolio manager, International Alert (direct line manager) with functional supervision of the Chief of Party (MSI).

The Technical Deputy Chief of Party (D/COP) assists the Chief of Party (COP) in management of technical and programmatic aspects of the USAID funded Solutions for Peace and Recovery (SPR) project, supporting greater participation of women and other marginalised groups in conflict prevention, resolution and recovery. SPR will achieve this through production of inclusive conflict research and participatory analysis, capacity building of local organisations including local partners, and training in conflict management and leadership in areas affected by conflict. This position is an integral, dedicated, part of the SPR project team operating under the overall technical supervision of the SPR COP, but also part of Alert’s broader DRC team

The Technical D/COP assists the COP in management of technical and programmatic aspects of the USAID activity. You will oversee day-to-day implementation of all three objectives, including the design, quality, development and production of all assessments, analytical reports, field-based research, activity implementation and monitoring and evaluation. You must ensure that high-quality, results-oriented interventions are carried out for all three objectives. You will participate and engage in technical meetings and maintain positive relationships with GoDRC officials and other stakeholders. You will need to balance conflict programming with USAID/DRC’s development programming in agriculture, health, education, economic growth, environment and governance sectors to ensure sustainability and overall regional coherence. You should also plan to spend significant time travelling in eastern DRC assisting with activity start-up as well as conducting continuous monitoring throughout the life of the activity.

You will report to the SPR Chief of Party for technical outputs, operational guidance, and day-to-day tasks. You will also be under the supervision of International Alert’s Peacebuilding Portfolio Manager located in Bukavu, who exercise oversight over Alert’s contribution to SPR. You will line manage the Alert SPR Component Lead for Objective 1 located in Goma, MSI Component Lead for Objective 2 located in Goma, IRC Component Lead for Objective 3 located in Bukavu, MSI Monitoring Evaluation & Learning Manager located in Bukavu, MSI Advocacy and Communication Officer located in Goma, IRC North Kivu Program Coordinator located in Goma

You will be professionally credible based on your extensive experience and deep knowledge of the issues at stake and able to communicate effectively with a wide range of actors working on conflict management, social cohesion and development programmes. You must have substantial NGO project management experience, including responsibility for commercial contract management and donor relations (preferably USAID), and proven experience of managing many staff is a must.

Furthermore, we are looking for someone well organised, results and detail-oriented with a proven experience in peacebuilding/conflict transformation and familiarity with gender- and conflict-sensitive approaches. In addition, experience of developing donor reports and nurturing constructive relationships with local partners (governmental and non-governmental) is essential as well as an excellent working knowledge (spoken and written) of both French and English.

Note, the above are some of the requirements for the job. For the full job requirements, please read the job description.

To apply, please follow the link below and click ‘Apply for this job’, and upload your CV and cover letter.

Apply here

The deadline for applications is 26 July 2019 (23:59 UK time).

While International Alert will endeavour to contact all candidates within a reasonable time, this may not always be possible due to limited resources. Therefore, if you have not heard from us within two weeks of the closing date, you can assume that your application has, on this occasion, been unsuccessful. International Alert is an equal opportunities employer. All applicants will be judged strictly on the basis of merit.


Salaire: Salaire Compétitif (pour candidats internationaux et nationaux¬)
Basé à: Bukavu/RDC avec de voyages fréquents à Goma et sur terrain toutes les fois que cela est nécessaire.

Nous recherchons un candidat exceptionnel pour joindre notre équipe d’Alert RDC, le plus grand programme pays d'Alert. Il s’agit d’un(e) Coordinateur/trice (Technique) Adjoint de projet/ Deputy Chief of Party Technical (DCOP-Tech), une position de haute direction dans le programme Alert RDC. Il/elle fera rapport directement au Directeur des programmes (Peace Building Portefolio Manager) d’International Alert avec la supervision technique du Coordinateur de projet/ Chief of Party SPR MSI (COP).

Le DCOP-Tech appuiera le COP dans la gestion des aspects techniques et programmatiques du projet « Solution pour la Paix et le Relèvement/Amani kwa Maendeleo », SPR, financé par USAID, qui appui une plus grande participation des femmes et d'autres groupes marginalisés dans la prévention des conflits, la résolution et le relèvement. SPR réalisera ceci par la production d’une recherche incluse sur le conflit et par l'analyse participative, le renforcement des capacités des organisations locales comprenant les partenaires locaux, et la formation dans la gestion de conflit et le leadership dans les zones affectées par les conflits. Cette position fait partie intégrante de l'équipe de gestion du projet SPR fonctionnant sous la supervision technique globale du COP, mais également une partie de la plus grande équipe d’International Alert RDC

Le DCOP-Tech aide le COP dans la gestion des aspects techniques et selon les programmes de l'activité d'USAID. Cette personne supervisera, du jour le jour, l'exécution des activités de chacun des trois objectifs, y compris la conception, la qualité, le développement et la production de toutes les évaluations, rapports analytiques, recherche basée sur les enquêtes de terrain, exécution d'activités, suivi et évaluation forte et du rapportage de toutes les activités. Il/elle doit s’assurer que ces activités sont de haute qualité, les interventions orientées vers les résultats sont réalisées pour chacun des trois objectifs. Le DCOP Tech doit participer et s'engager aux réunions techniques et maintenir des relations positives avec les autorités gouvernementales, les Bailleurs de fonds, la société civile et d'autres intervenants externes dans la zone. Il/elle devra équilibrer le conflit programmatique avec les autres programmes de développement d'USAID/RDC dans des secteurs d'agriculture, de santé, d'éducation, de croissance économique, d'environnement et de gouvernement pour assurer la durabilité et la cohérence régionale globale. Il/elle devrait également prévoir de passer un temps significatif de voyage à l’Est de la RDC pour appuyer le démarrage des activités aussi bien que le suivi et évaluation régulier durant toute la durée du projet.

Le DCOP Tech fera rapport au COP du projet SPR pour les aspects techniques du projet, les conseils opérationnels, et les tâches quotidiennes. Il/elle sera également sous la direction du Directeur des programmes (Peace Building Portefolio Manager) d’International Alert basé à Bukavu, qui exerce la supervision au-dessus de la contribution d’International Alert au projet SPR.

Le DCOP Tech aura sous sa supervision 6 employés dont le gestionnaire de la composante International Alert pour l'objectif 1 SPR basé à Goma, le gestionnaire de la composante MSI pour l'Objectif 2 basé à Goma, le gestionnaire de la composante d'IRC pour l'objectif 3 basé à Bukavu, le gestionnaire de Suivi, Evaluation et Apprentissage de MSI basé à Bukavu, Conseiller en Communication et Plaidoyer de MSI basé à Goma et le coordonnateur du de programme d'IRC au Nord Kivu basé à Goma.

Parmi les qualifications essentielles requises pour ce poste, il faudra avoir une large expérience étendue d’au moins 8 – 10 ans dans la gestion, le suivi et techniques appropriées et responsabilités progressives des grands projets et dans la mise en œuvre de programmes complexes de développement ou de consolidation de la paix en RDC ou dans des contextes similaires. Une expérience substantielle de gestion des projets d'O.N.G.I, y compris la responsabilité de gestion des contrats commerciaux et relations avec les bailleurs (de préférence USAID), et d’avoir une expérience prouvée de gestion du personnel à distance ; une expérience prouvée de gestion de plusieurs staffs est un atout.

En outre, nous recherchons une expérience prouvée dans le domaine de consolidation de la paix/transformation de conflit et dans l’approche genre et sensibilité au conflit. Un homme ou une femme talentueux/euse pour travailler dans un environnement complexe, politiquement chargé, instable et avec différentes cultures. Il/elle devra être professionnellement crédible, capable de communiquer effectivement avec un éventail d’acteurs travaillant sur la gestion de conflit, la cohésion sociale et les programmes de développement.

En plus, nous porterons une attention particulière aux profils ayant une expérience dans le développement des rapports aux bailleurs et dans la création de relations constructives et fructueuses avec des partenaires locaux (gouvernementaux et non gouvernementaux) et une connaissance pratique (parlé et écrit) du français et de l'anglais.

Veuillez noter que les éléments ci-dessus correspondent à certaines des exigences du poste. Pour une liste complète des caractéristiques du profile recherché, veuillez lire la description du poste.

Pour postuler, veuillez cliquer sur le lien et télécharger votre CV et votre lettre de motivation en anglais.

Date de clôture des candidatures : 26 Juillet 2019 à 23.59 (heure anglaise).

Bien que International Alert s’efforce de contacter tous les candidats dans un délai raisonnable, cela n’est pas toujours possible en raison de ressources limitées. Par conséquent, si vous n’avez pas reçu de réponse de notre part dans les deux semaines suivant la date de clôture, vous pourrez considérer que votre candidature n’a pas été retenue cette fois-ci. International Alert est un employeur qui pratique l’égalité des chances. L’évaluation de tous les candidats est strictement basée sur le mérite.